2023/2 Administrasi Bisnis 商务行政

Setelah mengetahui faktor-faktor yang mempengaruhi perilaku organisasi. Selanjutnya yang harus kita ketahui bersama adalah manfaat dari perilaku organisasi ini, diantaranya:

1. Membantu manajemen dalam memberikan pengarahan kepada karyawan dan juga tim yang dibawahinya.
2. Memudahkan perusahaan dalam mengatur dan juga membimbing karyawan dalam menyelesaikan tanggung jawabnya.
3. Memberikan motivasi kepada para pekerja untuk meningkatkan produktivitasnya dalam bekerja.
4. Membantu perusahaan dalam mengidentifikasi dan juga menyelesaikan segala permasalahan yang ada.
5. Menjaga hubungan baik, tidak hanya dengan lingkungan internal, tetapi juga dengan pihak- pihak eksternal.
6. Memudahkan perusahaan dalam mengidentifikasi tujuannya dan juga kebutuhan dari setiap karyawan yang ada.